Директор ГКУ ЯО "Единая служба заказчика"( Правительство Ярославской области )

05 Декабря

до 300 000 руб.

Партнерские Вакансии

Компания "Правительство Ярославской области"

Если ты неравнодушен к Ярославлю и Ярославской области, хочешь развивать регион и развиваться сам - присоединяйся к нашей команде!

В ГКУ ЯО "Единая служба заказчика" требуется директор.

• Формирование и управление командой «Единой службой заказчика», общая численность штата 50 человек;
• Организация и координация работ по проектированию, строительству и эксплуатации объектов капитального строительства;
• Обеспечение эффективного взаимодействия между различными участниками строительного процесса (проектировщики, подрядчики, поставщики);
• Контроль качества выполняемых работ и соблюдение сроков их выполнения;
• Контроль организации за ведением документации и отчетности по проекту;
• Управление бюджетом проекта и контроль затрат;
• Решение возникающих проблем и конфликтов в процессе работы над проектом.
• Формирование нормативно-правовой документации;
• Взаимодействие с Проектным институтом (разработка проектно-сметной документации на объекты);
• Участие в проверках контролирующих органов;
• Выдача разрешений на строительство объектов и ввод объектов в эксплуатацию;
• Контроль процесса строительства и сроков сдачи в эксплуатацию;
• Проведение закупок по ФЗ-44.

Вы получите:
• Работу в государственном учреждении;
• Стабильность, сплочённый коллектив, социальные гарантии;
• Квартальное премирование, премирование за выполнение особо важных и сложных заданий.

Мы ждем от Вас:

• Опыт работы в области строительства и архитектуры;
• Опыт в градостроительной деятельности (понимание документов по планировке территории, понимание ген. плана);
• Знание градостроительного кодекса, знание 223 и 44 ФЗ;
• Опыт работы с претензиями в судах в части строительства;
• Высшее (строительство, ПГС);
• Опыт работы в органах исполнительной власти, государственных (муниципальных) учреждениях;
• Юридическая и финансовая грамотность;
• Ориентированность на результат;
• Умение грамотно распределять объем работы;
• Хорошие коммуникационные способности;
• Активную жизненную позицию.

*Вакансия размещается с целью формирования кадрового резерва