Инженер-механик (холодильно-компрессорное оборудование)( Пивоваренная компания «Балтика», часть Carlsberg Group ) (в архиве)

27 Августа

Партнерские Вакансии

Город:

Ярославль

Занятость:

Полная занятость

Компания "Пивоваренная компания «Балтика», часть Carlsberg Group"

Пивоваренная компания «Балтика» объявляет конкурс на вакансию «Инженер-механик (холодильно-компрессорное оборудование)».

Обязанности:

  • Обеспечение потребителей предприятия:

холодом, посредством циркуляции пропиленгликоля;

воздухом, используемым для технологических целей;

технологической углекислотой необходимого качества и параметров.

  • Планирование технического обслуживания: плановое ТО, текущие и аварийные ремонты.

  • Контроль над своевременным обеспечением запасными частями и материалами для проведения ТО, контроль над расходом запчастей и материалов.

  • Организация работ привлеченных подрядных организаций для выполнения технического обслуживания и внеплановых работ.

  • Анализ работы оборудования с целью определения его технико-экономических показателей.

Требования:

  • Профессиональное техническое образование среднее или высшее;
  • Понимание технической документации, чтение технический чертежей;
  • Знание принципов работы и устройства компрессоров и холодильного оборудования;
  • Знание работы гидравлики, механики, пневматики, электрики - приветствуется;
  • Знание основных принципов производства холода;
  • Умение производить диагностику и ремонт компрессоров или иных технически сложных устройств;
  • Навыки по составлению планов по ТОиР технологического оборудования;
  • Навыки проведения слесарных работ;
  • Иметь навыки по подбору з/ч для ремонта оборудования используя техническую документацию производителя;
  • Готовность выполнять рутинные работы;
  • Уверенный пользователь MS Office;
  • Готовность к обучению и профессиональному развитию в данной области.

Условия:

  • Официальное трудоустройство с первого рабочего дня;
  • График работы сменный 2 день с 8:00 до 20:00/2 дня выходных/2 день с 8:00 до 20:00;
  • ДМС со стоматологией и телемедициной через 1 месяц работы в компании;
  • Денежная компенсация на питание;
  • Корпоративный транспорт;
  • Материальная помощь от компании к значимым датам;
  • Подарки сотрудникам и их детям;
  • Программа скидок и привилегий Best Benefits.