Начальник отдела труда и заработной платы (ОТиЗ)
25 Июля 2025
от 100 000 руб.

Город:
Ярославль
Занятость:
Полная занятость
Опыт:
Более 6 лет
Компания "Данила-Мастер"
О нас:
Данила-Мастер - мы производим и устанавливаем памятники из гранита. Наша компания работает с 1997 года, у нас более 50 офисов по всей России, мы доставляем памятники во все города РФ и страны Евразии.
В нашей команде работают профессионалы из лучших российских и международных компаний. У нас за плечами годы успеха и мы продолжаем активно развиваться.
В связи с расширением штата нам требуется Руководитель отдела труда и заработной платы ОТиЗ
Обязанности:
- Возглавляет разработку проектов планов по труду и системы трудовых показателей с учётом ситуации на рынке труда, внешних и внутренних факторов;
- Руководит формированием фондов оплаты труда структурных подразделений в зависимости от условий работы и структуры заработной платы, запланированного роста объёмов производства, заданий по снижению трудоёмкости;
- Анализирует эффективность применения действующих форм и систем оплаты труда, материального и морального стимулирования, обеспечивает разработку предложений по внедрению прогрессивных форм оплаты и стимулирования труда, а также разработку положений о премировании работников предприятия применительно к конкретным условиям их деятельности, осуществляет контроль за правильностью применения этих положений;
- Обеспечивает процесс начисления и контроль за расходованием фондов оплаты труда и материального стимулирования, правильностью применения форм и систем заработной платы, тарифных ставок и расценок, установления разрядов оплаты труда и окладов;
- Обеспечивает контроль за расходованием средств на социальные выплаты по различным видам социального страхования, на обучение и повышение квалификации персонала;
- Обеспечивает ведение учёта показателей по труду и составление установленной отчётности.
- Высшее экономическое образование;
- Желателен опыт работы в аналогичной должности на промышленном предприятии;
- Знание экономики труда и трудового законодательства РФ, форм и методов материального стимулирования работников;
- Владение методами экономического анализа, бюджетирования затрат, нормирования численности персонала;
- Навык работы в программе 1С ЗУП, продвинутый навык работы в excel.
- З/П от 100 000р. , окончательная сумма по итогам собеседования;
- график 5/2, с 8 до 17 или с 9 до 18;
- преимущественно офисная работа, возможен гибридный график;
- официальное трудоустройство по ТК РФ;
- своевременные выплаты 2 раза в месяц;
- место, где вас оценивают по вашему вкладу в общее дело;
- дружелюбный коллектив, где ко всем обращаются по имени и отчеству
- адекватное руководство, заинтересованное в вашем развитии
- возможность обучаться и повышать свой профессиональный уровень;
- возможность роста и карьеры внутри компании
- адрес: проспект Машиностроителей 83, Заволжский р-н.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
25 Июля
Руководитель отдела труда и заработной платы (ОТиЗ)
Ярославль
от 100 000 руб.
Компания "Данила-Мастер" О нас: Данила-Мастер - мы производим и устанавливаем памятники из гранита. Наша компания работает с 1997 года, у...
24 Июля
Инженер по организации и нормированию труда( КОРД )
Ярославль
от 55 500 до 60 000 руб.
Компания "КОРД" Обязанности: Разрабатывает и внедряет технически обоснованные нормы трудовых затрат применительно к конкретным...
13 Июля
Руководитель отдела персонала (г. Углич)
Ярославль
Компания "Роза Хутор" В связи с открытием новых площадок в городе Углич, ищем Руководителя отдела персонала с крепкой экспертизой во всех...
25 Июля
Ведущий документовед отдела кадров
Ярославль
от 40 000 до 45 000 руб.
Компания "Филиал ФГБУ ФКП Росреестра по Ярославской области" Обязанности: - ведение кадрового делопроизводства организации (одно юрлицо)...
22 Июля
Рыбинск
Компания "Завод Дорожных машин" «Завод «Дорожных машин» — машиностроительное предприятие полного технологического цикла — от проектирования до...
Вакансия размещена в отрасли