Ресечер( Ростелеком )
02 Июня 2025
Город:
Ярославль
Занятость:
Полная занятость
Опыт:
Нет опыта
Компания "Ростелеком"
Обязанности:- Организовывать приток кандидатов (массовый подбор специалистов), в том числе с помощью активного поиска;
- Проводить первичные телефонные интервью с кандидатами;
- Вести ежедневную отчетность о проделанной работе.
Требования:
- Опыт работы в рекрутменте/ Call-центре/ продажах по телефону от 3-х месяцев.
- Желание работать и развиваться в сфере рекрутмента (массовый подбор);
- Грамотная устная и письменная речь;
- Умение устанавливать контакт с людьми;
- Владение офисными программами.
- Оборудование и интернет для удаленной работы.
Что мы предлагаем нашим сотрудникам:
- Работу в лидирующей, динамичной компании на рынке телекоммуникаций;
- Привлекательную систему мотивации: фиксированный оклад, дополнительная премия за показатели;
- Развитие в компании - корпоративный университет, программы обучения и реальную возможность карьерного роста;
- Доступы на все необходимые работные сайты;
- Пятидневную рабочую неделю.
- Официальное трудоустройство по ТК РФ.
Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя
Прикрепите резюме для отклика
Уже с нами?
Войдите, чтобы отправить резюме
08 Июня
Ярославль
Компания "Промсвязьбанк" Ключевые задачи: Поиск кандидатов по разным направлениям, которые будут соответствовать профилю Работа с...
09 Июня
Менеджер по подбору персонала( Ростелеком )
Ярославль
от 50 000 руб.
Компания "Ростелеком" Что мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2;...
10 Июня
Ярославль
до 45 000 руб.
Компания "Альфа-Банк" Чем предстоит заниматься: Поиск резюме на открытые в компании вакансии по заданным критериям (массовые вакансии);...
Вакансия размещена в отрасли