Специалист по сопровождению сделок( Яндекс )

Компания "Яндекс"

Яндекс — одна из крупнейших в России IT-компаний. Мы помогаем миллионам людей по всему миру решать их повседневные задачи. Конечно, всё это невозможно без эффективного документооборота. Мы ищем специалиста в команду по сопровождению расходных сделок для всех сервисов Яндекса.

Ждем тебя в нашей команде!

Какие задачи вас ждут:

• Сопровождение процесса закупок внутри Яндекса: работа с расходными договорами: проверять корректность, полноту и оформление документов, запускать их на согласование в ERP системе Oracle и следить за его сроками.

• Работа с первичной документацией: проверка корректности оформления/комплектности закрывающих документов, а также сверка с согласованными закупками.

• Консультирование по вопросам документооборота: наша задача помочь бизнесу упростить процесс закупки и провести ее согласно всем внутренним регламентам. Мы помогаем коллегам в вопросах оформления сделок, проведения оплат поставщикам.

Мы ждем, что вы:

• Не меньше года работали с аналогичными задачами;

• Знаете документооборот и базовые принципы бухгалтерского учёта, работали с первичной бухгалтерской документацией;

• Работали с MS Office, в ERP системах (например 1C, SAP, Oracle);

• Умеете работать с большим количеством задач и объёмной информацией;

• Умеете работать в режиме многозадачности и при сжатых сроках;

• Владеете английским языком, умеете ориентироваться в тексте документа и понимать его суть.

• Обладаете лидерскими качествами, умеете принимать самостоятельные решения, быстро реагировать на изменения.

Условия:

• Расширенная программа ДМС со стоматологией и лазерной коррекцией зрения, оплата до 80% стоимости ДМС супругов и детей;
• Обучение и наставничество от коллег;
• Премии каждые полгода;

• Внутренняя платформа с 100+ курсами.

Если вы уже работали на аналогичной должности, внимательны к мелочам и хотите развиваться в области сопровождения сделок, ждём ваш отклик!

Открыть контакты работодателя

Зарегистрируйтесь или войдите, чтобы открыть контакты работодателя